Si tratta di dirigenti che cambiano azienda per aumentare il proprio stipendio

“All’inizio dell’anno accademico ho risposto ad una richiesta di un’azienda privata nel campo delle energie rinnovabili. Quindi ho lasciato la mia posizione in carica elettiva. Di conseguenza, il mio stipendio è aumentato del 25%, ho compiti più interessanti e un migliore equilibrio nella vita. Tebow, sulla trentina, sta diventando meno un’eccezione. Dalla fine della pandemia, il numero di dirigenti che scelgono di cambiare azienda per dare nuovo slancio alla propria carriera ha continuato ad aumentare. Si tratta di una tendenza che nulla sembra fermare, compreso il rallentamento attualmente evidente del mercato del lavoro, che non risparmia più i dirigenti.

Secondo il nuovo parametro pubblicato giovedì dall’Association for Executive Recruitment (APEC), il numero di offerte pubblicate sul loro sito è diminuito del 13% nel terzo trimestre del 2023 rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente. Allo stesso tempo, cambiare azienda non era affatto attraente per i dirigenti che ho intervistato. Il 37% di loro…